동작문화재단 공고 제2022 - 109호
(재)동작문화재단 임원(비상임이사,감사) 공개모집 공고 |
재단법인 동작문화재단에서 전문성과 역량을 갖춘 임원(비상임 이사·비상임 감사)을 다음과 같이 공개모집합니다.
2022년 8월 16일
(재)동작문화재단 임원추천위원회위원장
1. 모집개요
공모직위 | 모집인원 | 주요직무 | 임 기 |
비상임 이사 | 12명 | 재단 업무에 관한 사항을 심의, 의결 | 2022. 10. 01. ~ 2024. 9. 30. (2년) |
비상임 감사 | 2명 | 재단의 회계 및 제반 업무 감사 |
※ (재)동작문화재단 정관에 의거 연임할 수 있음
2. 응모 자격 및 결격 사유
□ 자격 요건
직위 | 자격요건 | 비고 |
이사 | 1. 문화예술 등 각 분야의 역량이 있는 사람 2. 문화재단 발전에 기여할 수 있는 사람 | |
감사 | 행정, 법률, 회계에 관한 지식과 경험이 있는 사람 | |
□ 결격 사유
관련 법령 및 규정 |
○「지방자치단체 출자출연기관의 운영에 관한 법률」제10조(임원의 결격사유 등) ○「재단법인 동작문화재단 정관」제13조(임원의 결격사유) ○「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」제56조(아동·청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) |
(재)동작문화재단 정관 제13조(임원의 결격사유) |
1. 미성년자, 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한 다) 그 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 4. 법원의 판결에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 5. 형법 제355조 및 제356조에 규정된 횡령과 배임의 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6. 재단과 거래상 밀접한 이해관계를 가진 사람 7. 기타 사회적 물의를 야기 시킨 사실이 있는 사람 ※ 위의 내용 중 어느 하나에 해당하게 되거나 임명 당시 그에 해당한 사람으로 밝혀졌을 때에는 당연히 퇴직한다. |
아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조(아동청소년 관련기관 등에의 취업제한 등) |
아동·청소년대상 성범죄 또는 성인대상 성범죄(이하 "성범죄"라 한다)로 형 또는 치료감호를 선고받아 확정된 자(제11조제5항에 따라 벌금형을 선고받은 자는 제외한다)는 그 형 또는 치료감호의 전부 또는 일부의 집행을 종료하거나 집행이 유예·면제된 날부터 10년 동안 다음 각 호에 따른 시설·기관 또는 사업장(이하 "아동·청소년 관련기관 등"이라 한다)을 운영하거나 아동·청소년 관련기관 등에 취업 또는 사실상 노무를 제공할 수 없다. |
3. 심사방법: 서류심사
□ 서류심사
○ 일 자: 2022. 09. 05.(월)
○ 심사방법: 임원추천위원회에서 응모자가 제출한 서류기준으로 심사
○ 평가기준(비상임이사 , 비상임감사)
구 분 | 총 점 | 경영능력 | 전문성 | 리더십 | 조직친화력 | 윤리관 |
배 점 | 100 | 20 | 20 | 20 | 20 | 20 |
□ 임용합격자 발표: 9월 중 홈페이지 게시 및 개별 통보
○ 임용절차: 후보자 추천(임원추천위원회) → 임명(동작구청장)
4. 보수: 무보수 (회의참석 수당 지급)
5. 지원서류 접수
□ 접수방법: 이메일, 등기우표 또는 방문 접수
○ 이메일접수: kts2038@idfac.or.kr
※ 이메일 접수 시 제출서류는 PDF파일로 스캔하여 제출(지원서 및 개인정보 수집 및 이용 동의서 자필서명 또는 날인 必)
○ 접수처: (06910) 서울시 동작구 흑석로 93-1 동작문화재단 2층 경영지원팀
※ 등기우표 접수 시 이메일로 접수 안내를 받지 못할 경우 유선확인 필요
○ 방문접수: 평일 09:00~18:00 (점심시간12:00~13:00, 토？일요일 및 공휴일 제외)
□ 공고 및 접수기간: 2022. 8. 16.(화) ~ 8. 31.(수) 18:00
※ 접수마감일 18:00까지 도착분에 한해 유효함
□ 제출서류
연번 | 제출서류 | 부수 | 내용 | 비고 |
1 | 지원서 | 1 | 반명함판 사진 1매 부착 ※ 최근 6개월 이내에 찍은 사진 | 별지 제1호 서식 |
2 | 경력기술서 | 1 | 관련된 업무경력을 중심으로 서술식 작성 | 별지 제1호 서식 |
3 | 자기소개서 | 1 | 지원동기, 경영철학 및 경영능력, 경력 및 업적 등에 관한 사항 기술 ※ A4용지 3매 이내 작성 | 별지 제3호 서식 |
4 | 최종학력증명서 | 1 | 최종학위증명서 제출 | |
5 | 경력(재직)증명서 | 1 | 직위, 담당업무, 근무기간 등에 관한 사항 을 확인할 수 있는 증명서 제출 | 증빙서류가 제출되지 않은 경력 및 실적은 인정되지 않음 |
6 | 관련 자격증 사본 | 1 | 해당자에 한하여 제출 | |
7 | 개인정보 수집 및 이용 동의서 | 1 | 서명 또는 날인 후 제출 | 별첨 서식 작성 |
※ 작성양식은 동작문화재단 홈페이지(https://www.idfac.or.kr / 채용공고)에서 다운로드 후 사용
6. 기타사항
○ 대표이사, 비상임 이사, 비상임 감사 후보모집에 중복 지원할 수 없으며, 중복 지원한 경우 심사대상에서
제외합니다.
○ 지원서, 경력기술서, 자기소개서, 개인정보수집 및 이용동의서는 재단 소정 양식으로 접수하여야
접수가 가능합니다.
○ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 의거 조치(파기·반환·보존) 합니다.
○ 제출된 서류의 기재사항은 수정이 불가하며, 기재착오 또는 누락, 연락불능 으로 인한 불이익은 일체
지원자의 책임으로 합니다.
○ 기재(제출)한 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명될 경우 심사대상에서 제외하거나 임명을 취소할 수 있습니다.
○ 심사결과 임용 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도
신원조사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 기타 문의사항은 동작문화재단 경영지원팀(☎070-7204-3244)에 문의 하시기 바랍니다.
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