서울특별시 중부공원녹지사업소 공고 제2022 - 4호

2022년 중부공원녹지사업소 기간제노동자 채용 공고

서울시 중부공원녹지사업소에서 근무할 기간제노동자를 다음과 같이 공개모집합니다.

2022. 1. 10.

서울특별시 중부공원녹지사업소장

1. 채용분야 및 선발예정인원 : 127명

가. 공원관리분야 : 121명

나. 시설경비분야 : 6명 *북서울꿈의 숲(1명)은 공무직 휴직으로 인한 대체인력 채용

※ 근무장소는 사업소 사정에 따라 변경 가능

2. 응시 자격

가. 공통기준

○ 공고일 기준 만18세 이상인 자(2004. 1. 10. 이전 출생자)

○ 공고일 현재(2022. 1. 10.) 서울시 거주하며 주민등록을 마친 자

○ 공원관리 업무수행이 가능하며 질병, 전염병 등 없이 신체 건강한 자

나. 분야별 자격기준 ※ 1개 분야만 접수 가능하며(복수지원 불가), 남‧여 구분 없음

※ 응시번호 부여 예시 : A1- 001 (남산공원, 경력 – 접수순번)

다. 응시자격 제한

- 공고일 현재(2022. 1. 10.) 중부공원녹지사업소 기간제로 근무 중인 자

- 서울시(자치구 포함) 공원관리분야(공무직, 기간제노동자, 안심일자리)에 근무하면서 근로불성실(근태불량, 음주, 근무지 이탈, 지시불응 등)의 사유로 사업참여 배제 또는 경고를 받거나 근무평정 “하”점을 받은 자

- 정신질환 및 전염병, 질병 등 치료 중으로 현장업무 수행이 부적합한 자

-「아동‧청소년의 성보호 관한 법률」 제56조 및 「아동복지법」 제29조 3항에 의거 취업제한 명령을 선고 받은 자

라. 취업보호대상자 가산점 : C1,시설경비-낙산,용산,중랑 분야만 적용

- 「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조,「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한법률」제29조,「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조,「5·18 민주유공자 예우에 관한 법률」제20조,「특수임무유공자 예우에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 및「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제 후유의증 환자와 그 가족은 법률에 따라 만점의 일정비율(10% 및 5%)을 가산함

- 분야별 선발인원이 4명 이상인 경우만 가산점 적용(시설경비-북서울꿈의숲 적용불가)

※ 공개추첨으로 최종합격자 결정하는 공원관리분야는 해당 없음

- 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음

단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음.

3. 채용일정

※ 부득이하게 일정이 변경될 경우 서울시 홈페이지 등을 통해 안내

4. 제출서류

가. 공통

① 응시원서(붙임 1. 서식) ※ 응시번호는 접수 시 담당자가 기재

② 개인정보 이용동의서(붙임 2. 서식)

③ 주민등록등본

○ 공고일 이후 발행분만 인정, 주민등록번호는 응시자 본인만 전체 공개

○ 제출 서류의 주소지는 반드시 ‘주민등록지’를 기재

나. 해당자

① 이력서(붙임 3. 서식) ※ 공원관리-비경력, 청소, 장애인분야는 제출 불필요

○ 공원관리- 경력분야 및 시설경비분야만 제출 필요

○ 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 작성

② 경력증명서

○ 필히 원본을 제출해야 하며, 사본 제출 시 불인정

○ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재

○ 발급 확인자 서명 및 연락처 기재

③ 자격 및 우대요건 관련 증명서(해당자만)

○ 장애인증명서 사본 또는 국가유공자 상이등급 확인서 사본(장애인분야)

○ 조경,원예,산림,용접,배관 기능사 이상 자격증 사본(공원관리-경력분야)

○ 취업지원대상자 가점 부여대상 증빙자료(시설경비)

④ ‘국민체력100’ 1~3등급 인증서(해당자만, 붙임 4. 참고)

○ 원서접수 시 1~3등급 인증서 제출하면 체력심사 통과로 간주

5. 응시원서 접수방법

가. 방문접수

○ 접수일시 : 2022. 1. 24.(월) ~ 1. 26.(수) 10:00~17:00

※ 12:00~13:00 점심시간 접수불가 / 코로나19 증상의심자(발열 등)는 접수불가

○ 접수장소 : 서울시 중부공원녹지사업소 1층 프로그램실

※ 오시는 길

1. 도보 : 충무로역 4번출구 → 한옥마을 정문 → 한옥마을 후문 → 구름다리 건너 왼쪽 터널 쪽 도보 5분

2. 버스 : 충무로역 5번출구 140번 → 한 정거장 후 남산1호터널 하차 →

오르막길 터널 쪽 도보 5분

나. 우편접수(등기)

○ 주소 : 서울시 중구 삼일대로 231 중부공원녹지사업소 공원운영과 기간제채용담당

○ 우편접수는 접수마감일(’22. 1. 26. 17:00) 도착분에 한하여 유효

○ 응시번호는 추후 문자를 통해 공지하며, 통보받지 못한 경우 필히 유선 확인

(☎02-3783-5913)

다. 유의사항

○ 대리접수 불가, 퀵서비스 및 택배 접수 불가

○ 코로나19 관련 자가격리자 등, 방문접수 불가할 시 우편접수 활용

○ 모든 서류의 보완은 접수마감일(’22. 1. 26. 17:00)까지 가능

※ 미비한 서류의 보완 책임은 응시자 본인에게 있음

6-1. 고용 조건 ※ 시설경비 C2(북서울꿈의숲-공무직 대체인력)는 6-2. 고용조건적용

가. 근무시간 : 1일 8시간, 주 40시간

○ 공원관리분야 : 주 5일(월~금 08:00~17:00)

○ 청소(야간)분야 : 주 5일(월~금 13:00~22:00) 남산(팔각)근무

○ 시설경비(낙산,용산,중랑) 분야 : 주5일(수~일 13:00~22:00, 근무편성표에 따라 주중휴무)

※ 계절 등 공원 여건에 따라 근무시간이 조정될 수 있음

※ 토·일, 공휴일 근무 시 휴일근무수당 지급 또는 휴일의 사전대체 실시

나. 근로기간 : 2022. 3월 중 ~ 11월 중 (8개월 이내)

※ 예산‧사업소 여건에 따라 근로기간에 조정될 수 있음

다. 근무장소

○ 근무장소 : 중부공원녹지사업소(남산 및 산하공원, 북서울꿈의숲 등)

○ 중부공원녹지사업소 관리공원 변경 시, 변경된 공원 모두 근무지에 해당

※ 근로장소는 개별 선택 불가하며 공원 여건에 따라 근로장소가 변경될 수 있음

라. 보수조건

○ 기본급: 73,280원/일 (’22년 서울시 공원 기간제노동자 노임단가, 9,160원×8시간)

○ 수당 : 460,000원+가족수당 (단위 : 원)

○ 주휴·미사용연차수당 지급 및 4대보험 가입

마. 휴일 및 휴가

○ 유급휴일 : 근로자의 날, 관공서의 휴무일, 주휴일

※ 주휴일 : 1주간 소정 근로일을 만근한 주의 일요일(시설경비 별도지정)

○ 무급휴일 : 토요일(시설경비 별도지정)

○ 연차휴가 : 1개월간 소정 근로일을 만근 시 1일의 연차휴가 부여

○ 경조사휴가 : 「서울특별시 공무원 복무조례」상 경조사휴가 규정 준용

바. 채용해지 : 「서울특별시 기간제노동자 관리규정」제12조

○ 신체‧정신상의 질병으로 직무를 감당하지 못하는 경우

○ 직무를 태만히 하거나 직무수행 능력이 부족하다고 인정되는 경우

○ 업무조정 및 예산감축 등으로 인하여 부득이한 고용조정 사유가 발생한 경우

○ 담당직무와 관련하여 취득한 비밀을 누설한 경우

○ 그밖에 근로관계를 유지할 수 없는 사정이 발생한 경우

6-2. 고용 조건(C2, 시설경비-북서울꿈의숲 분야만 해당)

가. 근무시간 : 4조 2교대 (3개월 단위 탄력근무제)

나. 근로기간 : 2022. 3월 중 ~ 12월 중 (10개월 이내)

※ 예산‧사업소 여건에 따라 근로기간에 조정될 수 있음

다. 근무장소 : 북서울꿈의숲 공원

※ 공원 여건에 따라 근로장소가 변경될 수 있음

라. 보수조건

○ 기본급 : 86,130원/일 (’22년 서울특별시 생활임금 적용, 10,766원×8시간)

○ 수당 : 주휴·미사용연차수당 지급 및 4대보험 가입

마. 휴일 및 휴가 : 6-1. 고용 조건과 동일

바. 채용해지 : 6-1. 고용 조건과 동일

7. 채용방법 : 공개채용

가. 채용 절차

○ 공원관리분야 : 서류심사 → 체력심사 → 실기심사(경력직만) → 공개추첨

- 1차 서류심사 합격자에 한하여 2차 단계별 체력심사, 실기심사(경력직만) 시행

○ 시설경비분야 : 서류심사 → 면접심사

- 1차 서류심사 합격자에 한하여 면접심사 시행

나. 결원발생 시 충원방법

○ 공개추첨 합격자 및 예비합격자를 대상으로 결격여부 및 범죄경력 조회를 실시하며, 성범죄 및 아동학대 관련 범죄, 결격사유 등에 대하여 부적격자가 발생한 경우 다음 순번 예비합격자 중 적격자로 최종 선정

○ 최종합격자의 임용포기 등으로 결원 발생 시 해당 분야의 예비합격자 명단 순서대로 개별 연락해 충원

※ 결원 발생 분야의 예비합격자가 없을 시, 타 분야의 예비합격자로 충원 가능

※ 예비합격자 인원 소진 시 충원 방법

1. 공원관리분야(경력), 시설경비분야 : 실기․면접심사 차순위 성적우수자 순으로 충원

2. 공원관리분야(경력외) : 2차 체력심사 합격자 대상으로 재추첨하여 충원

8. 세부 채용절차

가. 서류심사

○ 공원관리 분야

- 응시자격(주소지 및 경력사항 등) 및 제출서류 적합여부

- 해당 분야 근로 경험자의 경우 근로 불성실 여부 확인

○ 시설경비 분야

- 점수산출 : 경력기간 배점 (경력증명서 원본 제출자 대상)

- 심사결과 : 고득점 순으로 면접 대상자 3배수내외 선정 (동점자는 모두 면접 대상)

○ 서류심사 합격자 발표 : 2022. 2. 11.(금) ※ 서울의 공원 및 서울시 홈페이지

나. 체력심사 : ‘국민체력100’ 인증제와 병행 실시

1) 현장 체력심사 참가 시

○ 심사일시 : 2022. 2. 17.(목)

※ 등록‧심사시간은 서류심사 합격자 발표 시 공지/ 기후 사정으로 일시 변경될 수 있음

○ 심사대상 : 공원관리분야 서류심사 합격자 중 체력인증서 미제출자

○ 심사장소 : 장충어린이야구장

- 정해진 시간까지 심사에 미등록한 자는 체력심사 참여 불가

- 등록 및 체력심사 시 응시표 및 얼굴식별 가능한 신분증(주민등록증, 운전면허증, 유효여권 중 하나)을 필히 지참해야 하며, 미지참 시 체력심사 참여불가

○ 체력심사 방법 : 체력심사 등록 및 응시서약서 접수 후 측정

2) ‘국민체력100’ 인증서 제출 시 체력심사 통과자로 간주

○ 유효기간 : 2021. 1. 1. ~ 2022. 1. 23.(약 1년) 발급분 인정

○ 제출시기 : 응시원서 접수와 같이 제출 시 인정

○ 인정등급 : 1등급 ~ 3등급 ※ 참가증 제출 시 불인정

○ 2022. 2. 17.(목) 실기심사 및 공개추첨 참여 필요(장충어린이야구장)

- 공원관리 경력분야 : 심사등록 → (체력심사 생략) → 실기심사 →공개추첨

- 공원관리 비경력,청소,장애분야 : 심사등록 → (체력심사 생략) →공개추첨

※ 심사등록 시간에 미참석시 불합격 처리(심사등록 시간은 서류심사 합격자 발표시 공지)

※ 체력인증 관련 정보는 붙임 4. ‘국민체력100’ 인증제 안내문 참고

다. 실기심사 : 공원관리 경력분야 체력심사 통과자만 해당

○ 심사일시 및 장소 : 2022. 2. 17.(목), 장충어린이야구장

○ 심사대상 : 공원관리 경력분야(A1, B1) 응시자 중 체력심사 통과자

○ 실기(구술심사 포함) 및 가점점수 등을 종합하여 고득점순으로 2배수내외 추첨대상 선정

※ 현장체력심사 참가자, 인증서 제출자 상관 없이 실시심사 참여 필요

※ 코로나19 및 일기상황에 따라 일정, 장소 및 방법 등이 변경될 수 있음

라. 공개추첨 : 체력 및 실기심사 통과자에 한하여 연계 진행

○ 추첨일시 : 2022. 2. 17.(목) 체력 및 실기심사 종료 후

○ 추첨장소 : 장충어린이야구장

○ 경력, 비경력별 등 응시분야별 구분 추첨

○ 부정행위 방지를 위하여 신청자의 접수번호와 동일한 번호표를 부여하여 추첨함에 넣고 추첨

○ 분야별 추첨 대상자 중 무작위로 선정된 1명이 최초 추첨하고, 당첨된 합격자가 다음 사람을 추첨하는 방식 적용

○ 합격자 중 포기자 발생에 대비하여 예비 합격자를 분야별로 30% 이상 추첨

○ 분야별 인원 미달 시 자체기준에 따라 추첨 선발

○ 장애인분야 추첨인원이 채용인원보다 적을 시 타공원 장애인분야에서 추첨

※ 현장체력심사 참가자, 인증서 제출자 상관없이 공개추첨 참여 필요

(추첨번호 3번 호명 후에도 부재 시 탈락으로 간주)

마. 면접심사 : 시설경비분야만 해당

○ 심사대상 : 시설경비 분야 서류심사 합격자

○ 심사일시 : 2022. 2. 22.(화)

○ 심사장소 : 중부공원녹지사업소 4층 소회의실

○ 심사방법 : 전문성, 의사전달력, 성실성, 업무 관심도 등 종합적으로 평가

○ 합격자 결정 : 심사위원 점수를 평균하여 고득점 순으로 결정

- 동점자 처리 : 서류전형 고득점자, 취업보호대상자, 연장자(생년월일) 순으로 선발

- 불합격 처리 : 위원의 과반수가 평정요소 4개 항목 중 2개 항목 이상을 “하(3~0점)”로 평정하였거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여 “하(3~0점)”로 평정한 경우

○ 예비합격자 결정 : 면접시험 불합격기준에 해당하지 않는 자에서 차순위 평정성적 우수자 30%이상 예비합격자로 결정

○ 면접심사 합격자 발표 : 2022. 2. 24.(목)

바. 결격사유 및 범죄경력 조회 실시

○ 조회대상 : 공개추첨에서 선발된 합격자 및 예비합격자

○ 조회내용 : 채용결격사유, 성범죄 및 아동학대 범죄경력 등

○ 조회기간 : 2022. 2. 25.(금) ~ 3. 3.(목)

- 조회 결과 부적격자 발생 시 합격 취소

사. 최종 합격자 발표 : 2022. 3. 7.(월)

※ 서울의 공원 및 서울시 홈페이지 게재 및 문자 통보

아. 근로계약 및 근로개시 : 2022. 3월 중

○ 계약 시 공무원채용신체검사서 제출 (검사결과 합격여부 항목에 ‘합격’판정만 임용 가능)

※ 합격 후에도 신체검사 결과 근로불가능이 확인될 경우, 합격이 취소될 수 있음

○ 코로나 자가격리자나 양성판정자의 경우, 격리종료 및 완치판정 후 근로개시

9. 기타 유의사항

○ 응시희망자는 자격요건의 적합여부를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

○ 응시원서는 공원관리 경력, 비경력, 장애인, 청소(야간)과 시설경비 낙산 등, 북서울꿈의숲 총 6개 중 1개 분야만 접수가능(복수지원 불가) 합니다.

※ 추후 중복접수가 확인될 경우 불합격 처리 또는 근로계약 해지

○ 채용시험에서 부정행위를 하거나, 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소할 수 있습니다.

○ 응시원서 등에 주소 및 전화번호 등 연락처를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 응시원서 상의 기재 착오․누락, 연락불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 합니다.

○ 응시자가 채용인원보다 같거나 적을 경우, 1회 이상 재공고 후 시험실시 예정입니다.

○ 체력심사 시 신분증과 교부된 응시표를 반드시 지참하여야 하며, 응시표 분실 시 접수부서에서 본인임을 확인 받은 후 재교부 받으시기 바랍니다.

○ 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 하단의 청구기간 내 반환하며 그 기간이 경과한 후 미반환서류는 「개인정보보호법」에 따라 파기할 예정입니다.

- 반환청구기간 : ‘22. 3. 21.(월) ~ 6. 18.(월) ※ 확정된 채용대상자는 제외

○ 일기상황 등에 따라 채용일정 및 체력심사방식이 변경될 수 있습니다.

○ 체력심사 시 혹한이 예상되오니, 개인적으로 방한용품을 준비해주시기 바랍니다.

○ 2021년 기간제노동자 근무기간 중 근무평가 요소(직무수행능력, 협조성, 예의·품행 및 성실성, 복무상태) 중 하나라도 평점이 “하”일 경우, 이후 채용 서류 전형에서 배제될 수 있으며, 근무 불성실(결근, 지각, 음주, 근무지 이탈, 감독 지시 불응 등)한 노동자는 그 계약을 해지할 수 있습니다.

○ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험 일시 7일 전까지 서울의 공원 및 서울시 홈페이지 채용시험란에 공고합니다.

○ 기타 자세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 서울특별시 중부공원녹지사업소 공원운영과 기간제 채용 담당(백선홍 ☎3783-5913)

붙임 응시자 제출서류(응시원서 등) 1부. 끝.

지원문의 : 곽경아상담사 02-931-5060