성동50플러스센터 직원채용 공고 제2022 – 16호

성동50플러스센터 직원 채용 공고

성동50플러스센터의 구성원으로 열정과 사명감을 가지고 함께 일할 인재를 다음과 같이 모집합니다.

2022년 10월 7일

1. 응시분야 및 응시자격, 주요업무

2. 전형방법 및 일정

가. 채용공고기간 : 2022. 10. 07(금) ~ 2022. 10. 23(일)

나. 1차 서류심사 합격자 발표 : 2022. 10. 25(화) / 성동50플러스센터 홈페이지 공고 및 합격자 개별 통보

다. 2차 면접심사 : 2022. 10. 28(금)

※ 2차 면접심사는 1차 서류전형 합격자에 한함

라. 최종합격자 발표 : 2022. 10. 31(월) / 성동50플러스센터 홈페이지 공고 및 합격자 개별 통보

마. 임용예정일 : 2022. 11. 01(화)

(임용 예정일은 센터 내부사정 따라 변동될 수 있으며, 합격자 임용 후 3개월 이내 퇴사 시 별도의 공고 없이 예비합격자 임용)

3. 원서접수방법

가. 접수기간 : 2022. 10. 07(금) ~ 2022. 10. 23(일)

※ 접수마감일 18:00 이내 도착분에 한함

나. 접수방법 : ‘5. 제출서류’ 첨부하여 전자우편 bluestar47@50center.or.kr 제출

(파일명 ‘교육지원팀PM-지원자 이름’ 변경, 1개 압축파일로 제출)

4. 근무조건

가. 근 무 지 : 성동 50플러스센터(서울시 성동구 왕십리로 241, 서울숲 더샵 상가 3층)

나 근무조건 : 정규직, 주 5일 근무

(※최초 3개월은 수습 기간 적용 / 수습 기간 중 급여 100% 지급)

다. 인 건 비 : 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 지급 기준

5. 제출서류

가. 이력서 1부

나. 자기소개서 1부(A4용지 3매 이내) 및 업무수행계획서 1부

다. 최종학교졸업증명서 1부

라. 해당 분야 자격증 사본 1부(소지자에 한함)

마. 경력기술서 및 경력을 입증할 수 있는 서류 1부(경력증명서 등)

(단 학력, 자격, 경력사항은 본인이 입증하여야 하며 경력증명서 등 입증서류에 근무부서/담당업무 등 구체적 내용이 기재된 서류에 의함)

※ 최종합격자에 한하여 주민등록 등본, 주민등록 초본(*남자의 경우) 제출

※ 서류는 추후 검증하여 사실과 다를 경우 임용 취소

6. 응시자 유의사항

가. 성동50플러스센터 운영규정 및 서울시50플러스센터 운영지침 의거, 사회복지사업법 제11조의2(사회복지사의 결격사유)에 해당하는 자는 응시할 수 없음.

나. 취업지원대상자(국가유공자), 장애인, 저소득층 여부에 의한 가점항목 있음.

다. 자기소개서는 관련분야 실적 등을 포함해서 A4용지 3매 내외로 작성

라. 응시원서의 전화번호 기재오류로 인한 연락불능 등의 불이익은 응사자의 책임으로 함.

마. 최종합격자가 임용을 포기하거나 결격사유가 있어 임용이 불가능할 경우 차순위자를 임용예정자로 추가 선정할 수 있으며, 임용에 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있음.

바. 기재된 내용이 허위로 판명될 때 임용을 취소할 수 있음.

7. 문 의 : 성동 50플러스센터 운영지원팀(☎ 02-6464-0001)